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    開封市市場監管局召開開封市2019年度市長質量獎啟動暨卓越績效管理培訓會

    時間:2019-08-10 10:38 來 源:新農村商報網 作 者:劉同偉 瀏覽 字體:

           (本網訊)為貫徹落實《中共開封市委 開封市人民政府關于開展質量提升行動的實施方案》,根據我市市長質量獎管理辦法有關精神,經開封市市場監管局向市政府請示和市政府主要領導批示,開封市2019年度市長質量獎評審工作于8月5日正式啟動。為了讓大家進一步掌握有關精神,提高企業質量管理水平,全面推行實施先進的質量管理模式,8月7日上午,開封市市場監管局組織召開開封市2019年度市長質量獎啟動暨卓越績效管理培訓會。縣區主管質量工作的領導和質量股長及全市近70家骨干企業主管質量工作的領導參加了會議。

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           會議傳達了《開封市人民政府關于印發開封市市長質量獎管理辦法的通知》(汴政【2018】54號)和《關于開展2019年度開封市市長質量獎評選的公告》,開封市市場監管局黨組成員、副局長楊建民做了重要講話。

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           楊建民對創建和開展政府質量獎評選的意義和市政府質量獎開展的情況的基礎進行解讀后,又提出了三個方面的要求:一是要統一思想、形成共識。 企業高層領導要盡快達成一致意見、統一思想,將申創工作上升到公司品牌發展戰略高度,做好頂層設計、注重規劃先行;二是要抓緊組成申創班子。申創工作要形成“老總親自抓、副總專門抓、各部門具體抓”的齊抓共管格局,成立以公司老總為核心的申創班子,安排專人專職負責申創工作相關事宜。積極聘請國內外知名專家對公司相關人員進行卓越績效內訓,同時要保證申報材料的高質量、高水平;三是要在質量管理上下一番功夫。卓越績效模式是目前世界上公認的企業質量管理有效管理方法,也是世界上多數國家包括我國政府質量獎的評價標準和準則。下一步,企業要在質量管理上進一步做精作細,注重細節控制,切實提高卓越績效貫標程度。

           最后,楊建民強調,獲獎不是申創的目的,只是促進企業提高質量管理水平的一個形式,企業提升的過程才是關鍵,不能為獲獎而申創,通過申創活動將質量管理真正落實到位,為企業實現高質量長遠發展、創造更大更多的經濟效益才是目的。

           之后,又進行了卓越績效管理培訓。


    [實習編輯:趙洪濤]

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